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新加坡金沙娱乐平台:三季度南京多家企业招工难?纷纷给员工加薪

时间:2017/12/2 17:28:43  作者:  来源:  浏览:0  评论:0
内容摘要:原标题:三季度南京多家企业招工难纷纷给员工升职加薪 第F3版:精要 南农大“相思豆”今年没结让同学们拿啥表白呢11月27日,南京市统计局发布了《2017年三季度企业用工情况调查剖析》。现代快报记者了解到,三季度南京企业缺工压力增强,参与调查的500家南京企业中,约四成被调查企业面...
原标题:三季度南京多家企业招工难 纷纷给员工升职加薪 第F3版:精要 南农大“相思豆”今年没结让同学们拿啥表白呢 11月27日,南京市统计局发布了《2017年三季度企业用工情况调查剖析》。现代快报记者了解到,三季度南京企业缺工压力增强,参与调查的500家南京企业中,约四成被调查企业面临招工难现象,企业纷纷为员工加薪,但近9成企业感到为员工加薪有压力。 根据统计,500家企业中,缺工企业有234家,占46.8%。从行业来看,住宿餐饮业企业缺工率为82.6%,缺工率同比去年,上升达20.7个百分点。 同时,不少企业还出现了招工难。现代快报记者了解到,招工困难的企业数,占参与调查总企业数的40.8%。 为什么会出现招工难?南京市统计局相关人士告诉现代快报记者,不少企业反映,主要是求职人员对工资收入、待遇条件(劳动时间、劳动强度、工作环境、发展前景等)要求太高。此外,职介机构及相关招聘会较少,招工渠道狭窄、方式单一也是原因之一,还有企业反映,求职人员中缺少受过培训、具备技能和经验的人员。 面对招工难,企业们纷纷给员工升职加薪。不过,南京统计局数据显示,增加职工工资后,88.2%的企业认为用工成本增加有压力。(张瑜) (责编:黄竹岩、张妍)

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